Un Coach À La Une® N°6 : 360° Feedback / Joceline HAMON
Le processus du 360° Feedback expliqué en détails !
DÉCOUVREZ L'ÉPISODE
Dans ce 6ème épisode de notre série Un Coach À La Une®, la coach Joceline HAMON, depuis une vingtaine d'années, présente le processus systémique du 360° Feedback.
Citation
Pour Joceline : « Le coach va aider le bénéficiaire du 360° Feedback à prendre conscience de ce que son rapport aura mis en lumière. »
Joceline nous explique et partage notamment dans cet épisode :
- pourquoi il s'agit d'un processus systémique (et non d'un simple outil),
- les différents types de questionnaires adaptés aux différents postes/métiers des bénéficiaires,
- pourquoi l'anonymat est essentiel pour garantir l'authenticité des réponses,
- que ce processus doit toujours être destiné au progrès du bénéficiaire (et non à son évaluation),
- les différences entre les 360° Feedback en coaching individuel, collectif et d'organisation,
- les cas où il est pertinent de recourir à ce processus et ceux où il vaut mieux éviter,
- en quoi ce processus a un rôle à jouer dans notre société en pleine mutation.
Pour plus d'information sur Joceline HAMON, visitez :
-
son profil LinkedIn (https://tinyurl.com/linkedinjhamon),
-
la plateforme dédiée aux professionnels des RH (https://www.360-feedback-enligne.fr).
-
ou le blog de son cabinet : https://www.alec-coaching.fr/blog/.
Découvrez la musique qu'elle a choisie pour incarner symboliquement le thème du 360° Feedback : https://tinyurl.com/badinerie-J-S-Bach
L'entretien s'est déroulé dans les bureaux de Joceline HAMON (Paris 18ème) le 13 décembre 2020.
SUIVEZ-NOUS
Vous pouvez retrouver nos deux séries de podcasts Un Coach À La Une® (https://tinyurl.com/accesUCALU) et Parcours de Coachs® (https://tinyurl.com/accesPDC) sur le site du Média des Coachs® (www.lemediadescoachs.com), sur toutes les plateformes d'écoute (Apple Podcast, Google Podcast, Spotify, Deezer, Amazon Music) et sur la plupart des applications dédiées aux podcasts.
Pour écouter cet épisode sur une plateforme d'écoute : https://tinyurl.com/ecoutezucalu6
Suivez notre fil Twitter dédié à ce podcast (@1CoachALU) et voici les tweets reprenant quelques citations de cet épisode : 1ère citation, 2ème citation, 3ème citation, 4ème citation, 5ème citation, 6ème citation, 7ème citation, 8ème citation et 9ème citation.
Abonnez-vous à notre compte Instagram pour accéder aux extraits sonores (https://www.instagram.com/le_media_des_coachs/).
Rejoignez notre chaîne YouTube pour accéder aux versions audiovisuelles : https://tinyurl.com/lemediadescoachs
SOUTENEZ-NOUS
Vous avez des commentaires ? Des suggestions de thèmes ou de personnes à interviewer ? Vos idées sont les bienvenues !
Écrivez-nous à lemediadescoachs@gmail.com.
SVP pensez à liker, commenter et repartager nos publications sur les différents réseaux sociaux mais également sur les différentes plateformes d’écoute où nos contenus sont diffusés, cela nous aide à développer la notoriété de nos productions.
Vous pouvez également nous aider à poursuivre l'aventure et lancer de nouveaux projets en apportant votre contribution financière via notre page Tipeee (https://tinyurl.com/tipeee-LMC) ou notre compte PayPal (https://tinyurl.com/paypal-LMC).
Et pour ne rater aucun épisode, abonnez-vous !
DÉCOUVREZ L'ÉPISODE
Dans ce 6ème épisode de notre série Un Coach À La Une®, la coach Joceline HAMON, depuis une vingtaine d'années, présente le processus systémique du 360° Feedback.
CitationPour Joceline : « Le coach va aider le bénéficiaire du 360° Feedback à prendre conscience de ce que son rapport aura mis en lumière. »
Joceline nous explique et partage notamment dans cet épisode :
- pourquoi il s'agit d'un processus systémique (et non d'un simple outil),
- les différents types de questionnaires adaptés aux différents postes/métiers des bénéficiaires,
- pourquoi l'anonymat est essentiel pour garantir l'authenticité des réponses,
- que ce processus doit toujours être destiné au progrès du bénéficiaire (et non à son évaluation),
- les différences entre les 360° Feedback en coaching individuel, collectif et d'organisation,
- les cas où il est pertinent de recourir à ce processus et ceux où il vaut mieux éviter,
- en quoi ce processus a un rôle à jouer dans notre société en pleine mutation.
Pour plus d'information sur Joceline HAMON, visitez :
- son profil LinkedIn (https://tinyurl.com/linkedinjhamon),
- la plateforme dédiée aux professionnels des RH (https://www.360-feedback-enligne.fr).
- ou le blog de son cabinet : https://www.alec-coaching.fr/blog/.
Découvrez la musique qu'elle a choisie pour incarner symboliquement le thème du 360° Feedback : https://tinyurl.com/badinerie-J-S-Bach
L'entretien s'est déroulé dans les bureaux de Joceline HAMON (Paris 18ème) le 13 décembre 2020.
SUIVEZ-NOUS
Vous pouvez retrouver nos deux séries de podcasts Un Coach À La Une® (https://tinyurl.com/accesUCALU) et Parcours de Coachs® (https://tinyurl.com/accesPDC) sur le site du Média des Coachs® (www.lemediadescoachs.com), sur toutes les plateformes d'écoute (Apple Podcast, Google Podcast, Spotify, Deezer, Amazon Music) et sur la plupart des applications dédiées aux podcasts.
Pour écouter cet épisode sur une plateforme d'écoute : https://tinyurl.com/ecoutezucalu6
Suivez notre fil Twitter dédié à ce podcast (@1CoachALU) et voici les tweets reprenant quelques citations de cet épisode : 1ère citation, 2ème citation, 3ème citation, 4ème citation, 5ème citation, 6ème citation, 7ème citation, 8ème citation et 9ème citation.
Abonnez-vous à notre compte Instagram pour accéder aux extraits sonores (https://www.instagram.com/le_media_des_coachs/).
Rejoignez notre chaîne YouTube pour accéder aux versions audiovisuelles : https://tinyurl.com/lemediadescoachs
SOUTENEZ-NOUS
Vous avez des commentaires ? Des suggestions de thèmes ou de personnes à interviewer ? Vos idées sont les bienvenues !
Écrivez-nous à lemediadescoachs@gmail.com.
SVP pensez à liker, commenter et repartager nos publications sur les différents réseaux sociaux mais également sur les différentes plateformes d’écoute où nos contenus sont diffusés, cela nous aide à développer la notoriété de nos productions.
Vous pouvez également nous aider à poursuivre l'aventure et lancer de nouveaux projets en apportant votre contribution financière via notre page Tipeee (https://tinyurl.com/tipeee-LMC) ou notre compte PayPal (https://tinyurl.com/paypal-LMC).
Et pour ne rater aucun épisode, abonnez-vous !
- Coaching
- Coach
- ALECCoaching
- Ressources Humaines
- 360° Feedback
- Joceline HAMON
- David Eugène MARION
- Le média des coachs
- Un coach à la une
- processus systémique
- coaching individuel
- coaching collectif
- Parcours de Coach
- supervision
- processus 360°
Join the conversation
You can post now and register later. If you have an account, sign in now to post with your account.